Андрей Ниценко

Главная / Наставники / Андрей Ниценко

Возраст:

38 лет

В бизнесе:

17+ лет

Регион:

Москва

Формат:

Offline

Набор:

Закрыт

Бизнес-проекты:

  • ООО ТД «Прайм Фудс» — торгово-производственная компания, которая создает, производит и продает продукты питания по всем каналам сбыта: Retail, Horeca, E-COM, экспорт + дистрибьюция, оптовики и переработчики. Работают с Primebeef.

Проект бесплатный, участие
осуществляется на конкурсной основе

Ключевые показатели,
которыми гордится наставник
01

За 8 лет существования компании, мы достигли оборота 13 млр.руб.

02

В компании мы используем гибкую методику управления: скрам, эджайл, спиральная динамика.

03

Мы работаем с премиальными партнерами, такими как White Rabbit, рестораны Новикова и Раппопорта, так же с Азбукой Вкуса, Перекрёстком, Metro, Вкус Вилл. Мы экспортируем свои товары на Ближний Восток, в Китай, ближайшие страны СНГ.

Ключевые жизненные результаты
[01]

Я 17 лет прожил заграницей, в США, Англии, Израиле.

[02]

Я создал крупную вертикально-интегрированную компанию с нуля.

[03]

Я заработал свои первые деньги в 10 лет. В 12-13 лет я ходил по улицам в снегопад, стучался в двери и предлагал почистить снег за 5 долларов, говоря о том, что выезд с территории дома засыпало снегом и завтра вы не сможете выехать.

[04]

Я жил на ферме, учился ухаживать за животными, забивал столбы в землю, тянул колючую проволоку, ездил на тракторе и на лошади.

[05]

Я быстро и легко нахожу общий язык с людьми. Я считаю, что нетворкинг один из моих главных ресурсов. Если мне что-то нужно, я никогда не стесняюсь обратиться, всегда задаю вопросы и чаще всего люди откликаются. Так же я всегда открыт, если люди ко мне обращаются, стараюсь всегда помочь-поэтому возникает баланс.

Чему вы хотели бы научить следующее поколение, что хотели бы передать ему? Чего Вы хотите с ними достичь?

Что бы твердые ценности конвертировались в твердые цели и продукты. Я хочу, чтоб ребята научились любить то, что они делают, стремились и не боялись ставить очень амбициозные цели. Своим опытом я показываю, что можно пройти от самых базовых процессов до руководящих должностей.

Андрей Ниценко
Почему вы решили стать наставником в Поколении?

Я хочу передавать свой личный опыт и самому учиться у ребят, понять их взгляд на вещи.

Какие у вас сильные стороны как у наставника?

Я бы выделил 5 основных пунктов: опыт и знания, поддержка и мотивация, обратная связь и конструктивная критика, развитие лидерских качеств, способность адаптироваться к индивидуальным потребностям.

В проекте тебя ожидают:

Встречи с наставником и своей группой, на которых можно обсудить любой вопрос

Увлекательные челленджи и игры внутри наставнической группы, так и от проекта в целом

Большое сообщество подростков страны с желанием развития и совершенствования

Шансы показать свои таланты на деле, возможность проявить себя и быть замеченным на самом высоком уровне

Участие во встречах с приглашенными гостями, экспертами, предпринимателями и известными личностями

Возможность общения с психологом проекта для закрытия своих болей и сомнений

Формат участия в проекте

Наставничество осуществляется в форматах онлайн и оффлайн. Все зависит от принятого решение наставником. Соединять два формата нельзя. Если у наставника выбран оффлайн формат - это значит, что участнику нужно жить в городе, где проводится наставничество (Например: если наставническая группа собирается в Москве, то жить нужно в этом же городе)

Проект бесплатный, участие
осуществляется на конкурсной основе

Набор в проект осуществляется для лиц возраста 15-19 лет

Проект бесплатный, участие осуществляется на конкурсной основе

1. Регистрация в личном кабинете

Регистрация в проект разделена для лиц достигших 18 лет и несовершеннолетних лиц. Если подростку нет 18, то первый этап регистрации должен провести его родитель или опекун. Все данные, заполняемые пользователями надежно защищены и не подлежать распространению или огласке.

2. Подача заявки и заполнение анкеты

Первым шагом заполнения данных в личном кабинете - являются ваши персональные данные. Пожалуйста заполните информацию достоверно, это позволит нашей службе заботы связаться с вами и сообщить о статусе зачисления в проект. Вторым шагом является - выбор наставника и заполнение анкеты. Если вы хотите к наставнику с offline-форматом участия - вы должны жить в том же городе, где проводится отбор. Если это online-формат, город при подаче заявки - не важен.

3. Выполнение тестового задания

После отбора вашей заявки в проект, мы предлагаем выполнить тестовое задание. Оно позволяет нам лучше познакомиться с вами и понять, насколько точно вам будет комфортно взаимодействовать с данным наставником.

4. Собеседование с наставником

На финальном шаге отбора, вы проходите индивидуальное собеседование с наставником.

Другие наставники проекта

Набор открыт

Offline-группа

Арам Харди

Возраст

32 года

В бизнесе:

10+ лет

Регион:

Москва

Возраст участников:

17-19 лет

Бизнес проекты:

В возрасте 21 года вместе с партнерами я основал Prisma Labs — компанию, чье приложение для обработки изображений с помощью нейросетей произвело фурор на глобальном рынке. Prisma стала самым скачиваемым мобильным приложением в 78 странах мира и создала уникальный прецедент: в 2016 году она была одновременно признана приложением года как в App Store, так и в Google Play. А годом позже Fast Company включила Prisma Labs в список самых инновационных компаний в мире в области ИИ наряду с Google и IBM.

Деятельность компаний: IT-предпринимательство, международные коммуникации, брендинг, маркетинг, развитие технологических стартапов на основе искусственного интеллекта.

Сооснователь нескольких технологических компаний, эксперт в области репутационного менеджмента.

Узнать больше

Набор открыт

Offline-группа

Денис Лысак

Возраст

54 года

В бизнесе:

30 лет

Регион:

Москва

Возраст участников:

17-19 лет

Бизнес проекты:

PresiDENT / АО «Реноме» — компания в нише FMCG, специализирующаяся на производстве и реализации товаров для гигиены полости рта: разрабатывает, выпускает и продвигает потребительскую продукцию ежедневного спроса, обеспечивая её доступность в розничных и других каналах продаж.

Узнать больше

Набор открыт

Offline-группа

Елена Бабенко

Возраст

38 лет

В бизнесе:

10 лет

Регион:

Саранск

Возраст участников:

15–19 лет

Бизнес проекты:

ГК «Ориентир» — девелопер складской недвижимости, один из крупнейших игроков на рынке индустриальных парков.

Участие в создании нового проекта в сфере коллекционной недвижимости.

Основные направления: девелопмент и строительство коммерческой недвижимости; строительство складских комплексов; сделки M&A; импорт строительных материалов и оборудования из Китая; внедрение роботизации складских процессов

Узнать больше

Простой и увлекательный процесс поиска себя

Мы максимально ушли от ассоциации со школой и университетом.

Мы разработали методологию, благодаря которой — процесс получения знаний и навыков стал веселым и простым. Но главное — интересным и понятным.

Наставники не заставляют тебя учиться и что‑то делать, а помогают личными знаниями, опытом и мотивируют.

Хочешь еще больше узнать о нашем проекте?

Подпишись на наш Telegram-канал, где мы делаем прямые эфиры с предпринимателями, медийными личностями и экспертами в своих областях. Публикуем полезные материалы и анонсируем набор в группы новых наставников

Поможем подобрать наставника

В «Поколении» важно найти не просто наставника, а человека, с которым ты будешь на одной волне.

Нажми «Подобрать наставника» и мы поможем с выбором направление, группы и наставника именно под тебя 🧡

Осталось мало мест в группы
Антон Писчиков
(4 места)
Онлайн (Екатеринбург, Москва, Реж) | 15-16 лет
О наставнике
Арам Харди
(5 мест)
Москва | 17-19 лет
О наставнике